Os trabalhadores da Chery, em Jacareí (SP), iniciaram na quarta-feira, 18, uma greve de 24 horas exigindo reajuste de 13%. Segundo o Sindicato dos Metalúrgicos de São José dos Campos e Região, embora a campanha salarial na região já esteja perto do fim, até agora a montadora não apresentou uma contraproposta aos trabalhadores.
Esta é a primeira campanha salarial dos metalúrgicos da Chery, que começou suas atividades no Brasil em agosto do ano passado. A montadora produz o modelo Celer nas versões hatch e sedã e terminará 2015 com menos de 5 mil unidades montadas. A produção do segundo carro, o QQ, prevista para este ano, foi adiada (leia aqui).
A fábrica de Jacareí tem cerca de 420 funcionários. Segundo o sindicato, a paralisação chegou a atingir 100% da produção e parte da administração. A Chery, no entanto, informou por volta das 15 horas do dia 18 que a maioria dos funcionários estava trabalhando.
Uma nova reunião entre os representantes da montadora e do sindicato ocorre na quinta, 19, às 10 horas.
SINDICATO TAMBÉM RECUSA PROPOSTA DA GM
Segundo o sindicato também há impasse nas negociações com a General Motors de São José dos Campos. A empresa ofereceu 9,88% de reajuste, mas, segundo a entidade, quer acabar com a garantia de estabilidade para lesionados, direito previsto na convenção coletiva da categoria. A proposta foi rejeitada pelos metalúrgicos da GM.
Em resposta, A GM informa que, após as negociações sobre a data-base para os empregados do complexo industrial de São José dos Campos, decidiu reajustar os salários de todos os empregados horistas do complexo em 9,88% (INPC), já retroativo ao mês de setembro.
Segundo a GM, todas as cláusulas do acordo coletivo serão renovadas, no entanto a montadora deseja revisar o texto atual da cláusula que regula a estabilidade vitalícia para casos de afastamento por acidente de trabalho. No entendimento da GM, a redação atual da cláusula permite distorções e o uso indevido do benefício, prejudicando a produtividade. A negociação para a revisão dessa cláusula se dará em um prazo de 60 dias.